青春激昂,“青年公社”成长喜人
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青春激昂,“青年公社”成长喜人
本学期来,区二中“青年教师助力成长公社”在“四有好教师”目标引领下,在学校校长室、教科室的指导下积极开展助力活动,青年教师青春激昂,奋勇争先,掀起了“比学赶帮超”的学习热潮。
新时期赋予了“青年公社”新的思想,习近平主席“四有”指示激励着区二中青年公社每个教师朝着“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有”好老师目标坚毅前行。
目前,“青年公社”又推出了“青年研学共同体”发展模式,以学科为单位,团队捆绑,团队比拼。实施导师负责制度,公社聘请学校内一批学科专业优秀、经验丰富的老师,领导各小团队青年教师开展教学帮带活动,为青年教师制定发展计划,搭建学习平台,提升课堂教学的新境界。通过几年坚持不懈的努力,区二中将勠力实现“青年公社”“1、2、3、4、5”五年建设目标,即打造一名省级特级教师、两名扬州市级特级教师、三十名扬州市级名师、四十名江都区级名师,为学校高质量、高品质发展积蓄强大的师资力量。
此外,“青年公社”还推出了领导与学科带头人“课堂微观察”助力活动。课堂是培养青年教师的主阵地,改变以往听课模式,让领导与学科带头人真正参与到青年教师的课堂,扎扎实实地开展教研活动。根据学科分工,提前明确被听课人;被听课人明确上课时间、班级、上课教案,提前提供教案教学设计;备课组利用集体备课时间,对被听课人的教学设计进行打磨研讨;参加听课(课堂微观察)人员研究教案、和被听课人交流教案、了解班级学情;根据交流情况,预设课堂观察的聚焦点(观察点);组织课堂观察,过程中可以对聚焦点进行适时调整;进行录像备用;课后针对教学预设、观察聚焦点,展开一对一对话、一对多对话;听课双方进行总结提炼;上课教师回看录像对比预设;最后形成学科或学校层面的汇报总结。
这学期以来,青年教师发展成果喜人,教学实绩突出。公社成员张俊、丁永泉获江都区物理优质课一等奖。公社三位成员获得区名师工作室研修员资格。“青年教师助力成长公社”也光荣地被推举为市优秀“四有好教师团队”,参加市级的项目展示答辩活动。
路漫漫其修远兮,愿我们的青年教师在新思想的助力下,在团队建设的助力下、在优秀导师的助力下,在专业发展的道路上追求不止,硕果累累。
不忘初心、牢记使命、团结一致、永远奋斗!
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